为落实学年教学工作任务，保证教学工作的顺利开展，提高教学质量，特制定本岗位职责。

 1. 具体落实由学院下达到本教研室的各项教学任务，确保教学工作有条不紊地进行。杜绝教学事故发生，不断提高教学质量。

     2. 制订（审订）本科生培养方案，制订（审订）教学大纲、教学计划，严格按教学大纲、教学计划授课，教师遇到特殊情况需调课时，由系、教研室主任签署意见报主管教学院长批准。

     3. 组织开展教研活动（包括规划、总结、申报课题、课程设置、教材使用、教学改革等）并认真记录，提高教学质量。

     4. 安排教师相互听课，系、教研室主任每学期的听课数一般不应少于3次。

      5. 组织教师开展科研工作，提高业务能力，培养后继人才。

     6. 制订青年教师培养计划，并定期进行检查。

    7. 对教师每学年的教学、业务工作作出考评。

     8. 做好年度系、教研室书面工作总结，制订下一年系、教研室工作计划。